GESTÃO DA REMUNERAÇÃO TOTAL
Como combinar de forma estratégica todos os elementos de remuneração para alavancar resultados e a experiência do colaborador?
A estratégia eficaz de Remuneração Total tem como resultado a satisfação, o engajamento e a alta produtividade dos funcionários, que alcançam o desempenho e os resultados desejados. Remuneração Total representa todos os elementos monetários e não-monetários que uma empresa usa para atrair, motivar, envolver e reter funcionários. Aprenda o que é necessário para formular um programa de Remuneração Total.
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Conheça os elementos e o processo de criação de uma estratégia de Remuneração Total.
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Identifique as influências externas que afetam a cultura e as estratégias de uma organização.
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Compreenda quais são os direcionadores de uma estratégia de Remuneração Total.
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Saiba como fazer o processo de comunicação do valor de um pacote de Remuneração Total.
INTRODUÇÃO À REMUNERAÇÃO TOTAL
REMUNERAÇÃO FIXA E VARIÁVEL
BENEFÍCIOS
EQULÍBRIO ENTRE VIDA PESSOAL E PROFISSIONAL
GESTÃO DE DESEMPENHO
DESENVOLVIMENTO DE TALENTOS
RECONHECIMENTO
INTEGRANDO A REMUNERAÇÃO TOTAL
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motivos para fazer o curso
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Desenvolva seu pensamento estratégico
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Adquira uma abordagem consultiva
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Aprenda com reconhecidos professores brasileiros credenciados pela WorldatWork
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Estude com o conteúdo original da WorldatWork aplicado nos Estados Unidos, em português
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Tenha um curso com certificado internacional
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Participe de aulas interativas, com muita troca entre alunos e professores
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Assista às aulas virtuais ao vivo de onde estiver
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Concilie estudos e agenda corporativa, com aulas no período noturno
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Reveja as aulas quando quiser
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Faça a certificação internacional WorldatWork CCP ou GRP e cresça em sua carreira no Brasil ou em outros países!
módulos do curso
este curso é integrante da
CERTIFICAÇÃO INTERNACIONAL
GRP - Global Remuneration Professional
Exame de Certificação: T1/GR1
professora
fernanda abilel
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Consultora e sócia da How2Pay, com mais de 20 anos de experiência em Remuneração
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Professora da FGV no MBA de RH
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Articulista da Forbes
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Atuou como consultora do Hay Group / Korn Ferry
Conheça mais sobre a Fernanda no
depoimentos
"A WorldatWork é a maior associação para Remuneração no mundo e uma referência para todas as demais. Seus cursos, congressos e publicações sempre estão atualizados com as mais novas tendências e abordam temas de crucial relevância para os profissionais de RH e Remuneração. A vinda da WorldatWork para o Brasil é uma abertura de portas para os profissionais de RH que agora poderão se aprofundar no mundo da remuneração, amparados por gigantes no tema!"
Antonio Linhares
"A WorldatWork é sem dúvida um dos principais fóruns de debates e compartilhamento das melhores práticas de gestão de pessoas e, pela minha experiência, o mais importante organismo que trata das melhores práticas de Remuneração e Benefícios do mundo!"
Claudio Costa
"A WorldatWork é sem dúvida um dos principais fóruns de debates e compartilhamento das melhores práticas de gestão de pessoas e, pela minha experiência, o mais importante organismo que trata das melhores práticas de Remuneração e Benefícios do mundo!"
Claudio Costa
Claudio Costa
Ex-Vice-Presidente de RH - Petrobrás / Ecorodovias / Latam
"A WorldatWork é a maior associação para Remuneração no mundo e uma referência para todas as demais. Seus cursos, congressos e publicações sempre estão atualizados com as mais novas tendências e abordam temas de crucial relevância para os profissionais de RH e Remuneração. A vinda da WorldatWork para o Brasil é uma abertura de portas para os profissionais de RH que agora poderão se aprofundar no mundo da remuneração, amparados por gigantes no tema!"
Antonio Linhares
Antonio Linhares
Global Compensation & Performance Manager - Vale
"A certificação pela WorldatWork é um grande diferencial para profissionais de Remuneração Total que buscam oportunidades internacionais ou trabalham para multinacionais no Brasil. Os cursos online são práticos e permitem o estudo no seu próprio ritmo. A conveniência de agendar a data da prova nos centros credenciados também facilita o planejamento.
Recomendo os cursos tanto para profissionais que buscam reconhecimento internacional quanto para profissionais que desejam se aprofundar na área."
Andre Bezerra
Andre Bezerra
WorldatWork CCP, GRP
Executivo de Remuneração - Redhat (Estados Unidos)
"As certificações CCP e GRP capacitaram-me com o conhecimento necessário para transformar programas de remuneração e maximizar resultados de negócios. Elas foram elementos catalisadores que me deram a condição de tornar um emprego em uma carreira gratificante."
Leandro Tane