REMUNERAÇÃO VARIÁVEL

UM INSTRUMENTO PARA AUMENTAR O DESEMPENHO

Como direcionar sua organização para o alto desempenho ?

Saiba como planejar resultados através de planos de incentivos, bônus e reconhecimento.

Este curso ensina os fundamentos da remuneração variável e como ela pode apoiar os objetivos de negócios de sua organização.

Aprenda a desenhar um plano de pagamento que recompensará efetivamente os funcionários a fim de aumentar o desempenho e a produtividade, ao mesmo tempo que considera os componentes do salário fixo.

  • Aprenda sobre as três categorias de remuneração variável.

  • Identifique estratégias e objetivos de negócios típicos para alcançá-los. 

  • Analise fatores internos e externos.

  • Discuta as etapas para desenhar a estrutura do plano.

  • Descubra aspectos a serem considerados na definição de desempenho e pagamentos desejados.

  • Aprenda sobre o financiamento do plano e a distribuição dos ganhos.

  • Descubra como implementar, comunicar e avaliar o sucesso do seu plano.

  Programa do curso

1. Suporte aos Objetivos de Negócios por meio da Remuneração Variável

  • Elementos de Remuneração

  • Estratégia de negócio

  • Estratégia de negócios impulsiona os objetivos de negócios

  • Ciclo de vida do negócio

  • Remuneração variável ajudando a alcançar os objetivos

2. Tipos de Remuneração Variável

  • Planos de incentivos

  • Planos de bônus

  • Planos de reconhecimento

3. Desenvolvimento de um Plano de Remuneração Variável - Fases 1 e 2

  • Fase 1: Pré-desenho

  • Fase 2: Desenho

4. Desenvolvimento de um Plano de Remuneração Variável - Fase 3

  • Fase 3: Financiamento e distribuição

5. Implementação e Avaliação

  • Planejar implementação 

  • Desenvolvendo o plano de comunicação

  • Coordenando a administração do plano

  • Avaliação do plano

  • Determinando a eficácia do plano

  • Por que alguns planos falham?

  • Possíveis resultados das avaliações

Próxima turma em Dezembro

4 encontros virtuais, nos dias 02, 03, 09 e 10 de Dezembro

das 19:30 às 22:30 h

Aproveite o valor especial de lançamento:

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(ou em até 12 x)

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ESTE CURSO É PARTE INTEGRANTE DAS

CERTIFICAÇÕES INTERNACIONAIS

GRP - GLOBAL REMUNERATION PROFESSIONAL

CCP - CERTIFIED COMPENSATION PROFESSIONAL

Exame de Certificação: C12/GR6 

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